FUTURE NOW ACTION IS A SOCIAL WELFARE ORGANIZATION THAT PUSHES PROGRESS TOWARDS THE AMERICA'S GOALS POLICY FRAMEWORK WITH A REPORT CARD ON EACH STATE AND THROUGH INNOVATIVE COST-EFFECTIVE STRATEGIES WITH LEGISLATORS, THE MEDIA, PARTNER ORGANIZATIONS AND THE PUBLIC.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio público y social en District of Columbia.
- Base
- $268k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $157k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $157k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $148k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Percentil 75 a 90 | $268k | — | — | $18k | $309k $338k |
Chief Operating Officer Mediana a percentil 75frente a pares de Beneficio público y social a nivel nacional | $158k | — | — | $7k | $179k $196k |
Chief Programs Officer Chief Program Officer Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $157k | — | — | $7k | $178k $195k |
General Counsel Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $158k | — | — | — | $168k $184k |
Chief Growth Officer Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $157k | — | — | — | $167k $183k |
Chief Communications Officer Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $148k | — | — | $5k | $165k $181k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en FUTURE NOW ACTION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
Basado en 2,608 organizaciones de beneficio público y social, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 13%
desde 2022
De $273k en 2022 a $309k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 13% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 7%.
- La remuneración del cargo de Chief Program Officer subió 33% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 38% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre FUTURE NOW ACTION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de FUTURE NOW ACTION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en FUTURE NOW ACTION recibió USD 308,539 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Beneficio público y social en District of Columbia, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de FUTURE NOW ACTION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio público y social en District of Columbia, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en FUTURE NOW ACTION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en FUTURE NOW ACTION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FUTURE NOW ACTION?
En 2023, FUTURE NOW ACTION reportó $19.5M en ingresos totales y $10.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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