Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Virginia.
- Base
- $218k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $138k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Mediana a percentil 75 | $218k | — | — | $19k | $245k $260k |
CFO Mediana a percentil 75 | $159k | — | — | $17k | $183k $194k |
Director of Operations Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica a nivel nacional | $138k | — | — | $13k | $157k $166k |
Chief Philanthropy Officer Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $141k | — | — | $16k | $156k $166k |
Maintenance Chief Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $114k $121k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 24 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 21%
en 3 años
De $203k en 2021 a $245k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 21% de 2021 a 2024, mientras que los ingresos subieron 57%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 23% de 2021 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 28% de 2021 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC recibió USD 245,266 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Virginia, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Virginia, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC?
En 2024, HOSPITAL HOSPITALITY HOUSE OF RICHMOND INC reportó $5.2M en ingresos totales y $3.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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