Misión
TO REVEAL AND EMBODY CHRIST'S HEALING LOVE FOR ALL PEOPLE THROUGH A HEALTH CARE MINISTRY BY PROMOTING AND SUPPORTING, DIRECTLY OR INDIRECTLY, BY DONATION, LOAN, OR OTHERWISE, THE INTERESTS AND PURPOSES OF THE HOSPITAL SISTERS OF THE 3RD ORDER OF ST. FRANCIS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2022
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Vice President & Chief Physician Executive (Until 4/3/23) executive vice president $1.5M | ||
SVP - Chief Legal Officer senior vice president $1.1M | ||
Hshs Chief HR Officer highest compensated employee $946k | ||
CIO (Until Jan 2023) chief information officer $938k | ||
Former Division CEO - Illinois (Until Jan 2022) former officer/director/trustee $532k | ||
Más 9 personas sin remuneración.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
Copley Memorial Hospital Inc2022
$3.7M
2
Hospital Sisters Health System2022
$2M
3
Carle Health Care Incorporated2023
$1.8M
4
Javon Bea Hospital2022
$753k
5
St Elizabeth's Hospital of the Hospital Sisters of the Third Order of St Fr2022
$549k
6
The Ingalls Memorial Hospital2022
$425k
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