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Año fiscal 2023

IPS Enterprises Inc

Weslaco, Texas·EIN 84-4633153·NTEE B19 · Education·501(c)(3)
Ingresos totales
$119.7M
Activos totales
$318.6M
Gastos totales
$113.7M
Directivos reportados
21
Misión

IPS Enterprises provides grades Pre-K through 12 public charter school management services to IDEA managed organizations. IPS supports these organizations by providing expertise and personnel and by owning and leasing school buildings and equipment.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.

Executive Dir. - Tampa Bay, Fl
Key Employee
Mediana a percentil 75
$191k
$208k
Base
$167k
Bono
$8k
Otros
$500
Beneficios
$8k
Executive Dir. - Jacksonville, Fl
Key Employee
Mediana a percentil 75
$189k
$206k
Base
$158k
Bono
$15k
Otros
$500
Beneficios
$8k
Executive Dir. - Louisiana
Key Employee
Mediana a percentil 75
$165k
$181k
Base
$150k
Bono
$2k
Otros
Beneficios
$7k
Managing Director of Ops - Florida
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$136k
$149k
Principal - Louisiana
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$131k
$143k
Regional VP of Schools - Florida
Board Vice President
Percentil 25 a mediana
$126k
$137k
Executive Dir. - Greater Cincinnati
Highest Compensated Employee
Percentil 10 a 25
$125k
$136k
Regional Director of Ops - Louisiana
Highest Compensated Employee
Percentil 10 a 25
$123k
$134k
Chief Operating Officer
Percentil 10 a 25
$45k
$49k
Chief Financial Officer (to 11/23)
Percentil 10 a 25
$35k
$38k
Superintendent & CEO
Bajo el percentil 10
$11k
$12k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 10 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en IPS Enterprises Inc equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

Esta organización (2023)
0.2%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
2% a 17%

Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Cayó 8%
desde 2022

De $207k en 2022 a $191k en 2023.

$207k
2022
$191k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 12% en términos reales$236k a $208k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Key Employee bajó 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 12%.

$207k en 2022 a $191k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 9% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 29% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre IPS Enterprises Inc

¿Cuánto gana el Key Employee de IPS Enterprises Inc?

En 2023, el puesto de Key Employee en IPS Enterprises Inc recibió USD 190,900 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Key Employee entre organizaciones de Educación en Texas, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de IPS Enterprises Inc con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Texas, la remuneración de 2023 del Key Employee en IPS Enterprises Inc se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en IPS Enterprises Inc equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de IPS Enterprises Inc?

En 2023, IPS Enterprises Inc reportó $119.7M en ingresos totales y $113.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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