TO OPERATE A CRITICAL ACCESS HOSPITAL FOR QUALITY MEDICAL CARE AND DIAGNOSTIC SERVICES TO MEDICALLY UNDERSERVED COMMUNITIES IN THE AREA.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en New York.
- Base
- $174k
- Bono
- —
- Otros
- $180
- Beneficios
- $13k
- Base
- $154k
- Bono
- $2k
- Otros
- $187
- Beneficios
- $33k
- Base
- $142k
- Bono
- —
- Otros
- $516
- Beneficios
- $26k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Pharmacy Supervisor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $174k | — | $180 | $13k | $191k $207k |
Education Coordinator Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $154k | $2k | $187 | $33k | $190k $205k |
Department Head Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $142k | — | $516 | $26k | $172k $186k |
Laboratory Technologist Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $139k | — | $2k | $13k | $154k $166k |
Director Ambulatory Surgery Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $144k $156k |
CEO (thru 11/2024) / Trustee (eff. 11/2024) Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $87k $94k |
Regional Vice President, Nurse Executive Executive Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $69k $75k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $67k $73k |
Executive Director (as of 7/2024) Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $47k $51k |
Vice President, Operations (resigned 11/16/24) Board Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $34k $36k |
Chief Operating Officer Northern Region Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $31k $34k |
CMO Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $9k $10k |
Facility Administrator (resigned 1/2024) Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $4k $4k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Margaretville Memorial Hospital equivalió al 1.0% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 3%
desde 2023
De $187k en 2023 a $191k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 3% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 1%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 36% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 2% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Margaretville Memorial Hospital
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de Margaretville Memorial Hospital?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en Margaretville Memorial Hospital recibió USD 191,491 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en New York, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de Margaretville Memorial Hospital con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en New York, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en Margaretville Memorial Hospital se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2024, la compensación total más alta en Margaretville Memorial Hospital equivalió al 1.0% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Margaretville Memorial Hospital?
En 2024, Margaretville Memorial Hospital reportó $16.4M en ingresos totales y $20.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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