UNDER THE MEDICAL SERVICE PLAN OF THE UNIVERSITY OF MARYLAND, SCHOOL OF MEDICINE, ADMINISTRATIVE SUPPORT SERVICES ARE PROVIDED TO THE PHYSICIAN PRACTICES OF THE UNIVERSITY OF MARYLAND, INCLUDING HUMAN RESOURCES AND OTHER PAYROLL SERVICES. THESE SERVICES ALLOW THE PHYSICIAN PRACTICES TO DELIVER HEALTHCARE TO THE GENERAL PUBLIC WITHOUT REGARD TO THE PATIENT'S ABILITY TO PAY FOR THE SERVICES ON BEHALF OF THE SCHOOL OF MEDICINE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Maryland.
| Cargo | Total |
|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $30k $33k |
Physician Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $30k $32k |
Physician Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $28k $31k |
Physician Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $27k $30k |
Physician Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $27k $29k |
Treasurer Bajo el percentil 10 | $44 $48 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en MARYLAND MEDICINE PA equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 45%
desde 2022
De $54k en 2022 a $30k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 9% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 2%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 100% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MARYLAND MEDICINE PA
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de MARYLAND MEDICINE PA?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en MARYLAND MEDICINE PA recibió USD 29,897 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más bajo para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Maryland: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan más. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de MARYLAND MEDICINE PA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Maryland, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en MARYLAND MEDICINE PA se ubica en el 10% más bajo. En 2023, la compensación total más alta en MARYLAND MEDICINE PA equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MARYLAND MEDICINE PA?
En 2023, MARYLAND MEDICINE PA reportó $17M en ingresos totales y $17M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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