WE WILL CURE MS WHILE EMPOWERING PEOPLE AFFECTED BY MS TO LIVE THEIR BEST LIVES.DIVERSITY, EQUITY AND INCLUSIONTHE SOCIETY HAS PRIORITIZED DIVERSITY, EQUITY AND INCLUSION. TO ENSURE ITS PRESENCE, THE FOLLOWING STATEMENT IS READ BEFORE ALL MEETINGS TO GROUND STAFF IN OUR WORK. THE NATIONAL MULTIPLE SCLEROSIS SOCIETY IS A MOVEMENT BY AND FOR ALL PEOPLE AFFECTED BY MS. OUR VOICES AND ACTIONS REFLECT DIVERSITY, EQUITY, AND INCLUSION. WE WELCOME AND VALUE DIVERSE PERSPECTIVES. WE ACTIVELY SEEK OUT AND EMBRACE DIFFERENCES. WE WANT EVERYONE TO FEEL RESPECTED AND BE EMPOWERED TO BRING THEIR WHOLE SELVES TO ENSURE WE MAKE THE BEST DECISIONS TO ACHIEVE OUR MISSION.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2022
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Advoc, Svc & Science Officer officer (unspecified) $430k $502k | |||||
Chief Ppl, Vol & Comm Eng Officer officer (unspecified) $387k $451k | |||||
Evp, Advocacy & Healthcare Access executive vice president $325k $379k | |||||
Evp, Development executive vice president $310k $361k | |||||
Evp, Community Leadership executive vice president $301k $351k | |||||
Evp, Mkt, Brand & Communications executive vice president $273k $318k | |||||
General Counsel highest compensated employee $272k $317k | |||||
Evp, Research executive vice president $257k $299k | |||||
Evp, Technology executive vice president $250k $292k | |||||
Evp, Operations executive vice president $220k $256k | |||||
Evp, MS Navigator executive vice president $199k $232k | |||||
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 40 personas sin remuneración.
Ver compensación en Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas →
Cuánto ganan los ejecutivos de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en New York
Las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas comparables en New York pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $140,000.
Estas son cifras de todo el sector de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 195 organizaciones en 195 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas para New York →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.