AS ONE OF THE MOST PREEMINENT AND COMPREHENSIVE BLOOD CENTERS IN THEWORLD, NYBC OPERATES UNDER A FOUR-PART MISSION. FOR MORE INFORMATION,SEE SCH. O AND PART III, 4A-C.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 30 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en New York.
- Base
- $1.2M
- Bono
- $1.2M
- Otros
- $104k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $652k
- Bono
- $167k
- Otros
- $47k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $361k
- Bono
- $27k
- Otros
- $410k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $542k
- Bono
- $83k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $46k
- Base
- $504k
- Bono
- $50k
- Otros
- $33k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $467k
- Bono
- $47k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $43k
- Base
- $451k
- Bono
- $45k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $408k
- Bono
- $62k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $43k
- Base
- $368k
- Bono
- $38k
- Otros
- $30k
- Beneficios
- $26k
- Base
- $366k
- Bono
- $64k
- Otros
- $690
- Beneficios
- $43k
- Base
- $383k
- Bono
- $40k
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $30k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $493k
- Beneficios
- —
- Base
- $342k
- Bono
- $54k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $40k
- Base
- $358k
- Bono
- $38k
- Otros
- $28k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $396k
- Bono
- $24k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $43k
- Base
- $363k
- Bono
- $27k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $341k
- Bono
- $27k
- Otros
- $33k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $319k
- Bono
- $24k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $33k
- Base
- $316k
- Bono
- $28k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $313k
- Bono
- $23k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $292k
- Bono
- $27k
- Otros
- $19k
- Beneficios
- $40k
- Base
- $284k
- Bono
- —
- Otros
- $50k
- Beneficios
- $20k
- Base
- $284k
- Bono
- $21k
- Otros
- $548
- Beneficios
- $43k
- Base
- $295k
- Bono
- $22k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $46k
- Base
- $308k
- Bono
- $22k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $296k
- Bono
- $8k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $301k
- Bono
- $22k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $300k
- Bono
- $22k
- Otros
- $410
- Beneficios
- $16k
- Base
- $201k
- Bono
- $8k
- Otros
- $296
- Beneficios
- $29k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & Chief Executive Officer Sobre el percentil 90 | $1.2M | $1.2M | $104k | $29k | $2.6M $2.9M |
Evp, Chief Business Officer Sobre el percentil 90 | $652k | $167k | $47k | $30k | $945k $1M |
Vp, Medical & Regulatory Affairs Board Vice President Sobre el percentil 90 | $361k | $27k | $410k | $31k | $846k $915k |
Evp, Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $542k | $83k | $9k | $46k | $719k $777k |
Evp, Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $504k | $50k | $33k | $14k | $622k $673k |
SVP - General Counsel/secretary Senior Vice President Percentil 75 a 90 | $467k | $47k | $21k | $43k | $612k $661k |
Svp, Quality and Regulatory Affairs Senior Vice President Percentil 75 a 90 | $451k | $45k | $22k | $14k | $563k $609k |
Svp, Chief Real Estate Officer Senior Vice President Percentil 75 a 90 | $408k | $62k | $8k | $43k | $550k $595k |
VP - Enterprise Laboratory Services Board Vice President Percentil 75 a 90 | $368k | $38k | $30k | $26k | $500k $541k |
Vp, Ventures & Business Development Board Vice President Percentil 75 a 90 | $366k | $64k | $690 | $43k | $500k $541k |
Svp, Chief Medical Officer Senior Vice President Percentil 75 a 90 | $383k | $40k | $17k | $30k | $498k $538k |
EVP - Ops & Manufacturing/coo Executive Vice President Percentil 75 a 90 | — | — | $493k | — | $493k $533k |
SVP Enterprise Donor Engagement Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $342k | $54k | $26k | $40k | $488k $528k |
Svp, Logistics, Ops Excellence Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $358k | $38k | $28k | $32k | $483k $523k |
Svp, Chief Human Resources Officer Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $396k | $24k | $6k | $43k | $482k $522k |
Vp, Regional Operations (nybc) Board Vice President Percentil 75 a 90 | $363k | $27k | $3k | $31k | $458k $495k |
Svp, Corporate Comm & Public Affairs Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $341k | $27k | $33k | $5k | $443k $479k |
Deputy Chief Medical Officer Key Employee Mediana a percentil 75 | $319k | $24k | $3k | $33k | $412k $446k |
Svp, Chief Scientific Officer Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $316k | $28k | $8k | $23k | $396k $428k |
Vice President of Finance Board Vice President Mediana a percentil 75 | $313k | $23k | $1k | $22k | $382k $413k |
Svp, Comprehensive Cell Solutions Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $292k | $27k | $19k | $40k | $378k $408k |
Svp, Chief of Staff Senior Vice President Mediana a percentil 75 | $284k | — | $50k | $20k | $377k $408k |
Vp, Deputy General Counsel/asst Sec Vice President Percentil 75 a 90 | $284k | $21k | $548 | $43k | $370k $401k |
Vp, Regional Operations (ibr & Cbc) Board Vice President Mediana a percentil 75 | $295k | $22k | $2k | $46k | $370k $400k |
Vp, Director of Research Lfkri Board Vice President Mediana a percentil 75 | $308k | $22k | $2k | $2k | $365k $395k |
Vp, Medical Director Board Vice President Mediana a percentil 75 | $296k | $8k | $1k | $38k | $365k $395k |
Vp, Human Resources Board Vice President Mediana a percentil 75 | $301k | $22k | $1k | $17k | $363k $392k |
Vp, Information Technology Board Vice President Mediana a percentil 75 | $300k | $22k | $410 | $16k | $360k $389k |
Sr. Assoc General Counsel/asst Sec Officer (Unspecified) | $201k | $8k | $296 | $29k | $253k $274k |
Svp, General Counsel and Secretary Senior Vice President Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $42k $46k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en NEW YORK BLOOD CENTER INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 6%
desde 2023
De $2.8M en 2023 a $2.6M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 6% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 57% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Senior Vice President subió 4% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre NEW YORK BLOOD CENTER INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NEW YORK BLOOD CENTER INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en NEW YORK BLOOD CENTER INC recibió USD 2,644,342 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en New York: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NEW YORK BLOOD CENTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en NEW YORK BLOOD CENTER INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en NEW YORK BLOOD CENTER INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NEW YORK BLOOD CENTER INC?
En 2024, NEW YORK BLOOD CENTER INC reportó $605.8M en ingresos totales y $652.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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