THE MISSION OF NEW YORK LAW SCHOOL IS TO PROVIDE ITS STUDENTS WITH KNOWLEDGE, SKILLS AND ETHICAL VALUES NEEDED FOR A CAREER IN LAW.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $526k
- Bono
- —
- Otros
- $62k
- Beneficios
- —
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- $177k
- Beneficios
- $57k
- Base
- $261k
- Bono
- —
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $64k
- Base
- $279k
- Bono
- —
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $49k
- Base
- $287k
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- $24k
- Beneficios
- $64k
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $59k
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- $32k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $247k
- Bono
- —
- Otros
- $16k
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Dean and President | $526k | — | $62k | — | $617k $692k |
Faculty highest compensated employee | $147k | — | $177k | $57k | $385k $432k |
Associate Dean key employee | $261k | — | $13k | $64k | $344k $386k |
Faculty highest compensated employee | $279k | — | $9k | $49k | $343k $385k |
Senior Vp, Cfo, & Treasurer | $287k | — | $7k | $3k | $303k $340k |
Faculty highest compensated employee | $205k | — | $24k | $64k | $297k $333k |
Associate Dean highest compensated employee | $225k | — | — | $59k | $287k $322k |
Faculty highest compensated employee | $223k | — | $32k | $22k | $281k $315k |
Asst Dean & Secretary secretary (operational) | $247k | — | $16k | $9k | $273k $306k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 29 personas sin remuneración.
Subió 4%
desde 2022
De $591k en 2022 a $617k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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