Parent-Child Center is a not-for-profit community mental health center partnering with communities to change the odds for our children and families facing social, emotional and financial adversity.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Florida.
| Cargo | Total |
|---|---|
Incoming CEO - Outgoing COO Percentil 10 a 25 | $22k $24k |
COO - Incoming Bajo el percentil 10frente a pares de Salud mental e intervención en crisis a nivel nacional | $19k $21k |
CSO Officer (Unspecified) | $13k $14k |
CFO Bajo el percentil 10 | $3k $4k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach, FL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2022, la compensación total más alta en Parent-Child Center Inc equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 34%
desde 2022
De $33k en 2022 a $22k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach, FL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 34% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 102% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 68% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Cuánto ganan los ejecutivos de Salud mental e intervención en crisis en Florida
Las organizaciones de salud mental e intervención en crisis comparables en Florida pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $88,105.
Estas son cifras de todo el sector de salud mental e intervención en crisis, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 262 organizaciones en 262 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Salud mental e intervención en crisis para Florida →Preguntas comunes sobre Parent-Child Center Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Parent-Child Center Inc?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en Parent-Child Center Inc recibió USD 21,896 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Florida, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Parent-Child Center Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Florida, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en Parent-Child Center Inc se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2022, la compensación total más alta en Parent-Child Center Inc equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
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