THE ORGANIZATION PROVIDES EMERGENCY AMBULANCE CARE, TREATMENT AND TRANSPORTATION TO MULTIPLE JURISDICTIONS IN ILLINOIS. IN ADDITION TO EMERGENCY AMBULANCE SERVICES, THE ENTITY PROVIDES SCHEDULED AMBULANCE, BEHAVIORAL HEALTH (IPT) AND WHEELCHAIR TRANSPORTATION BETWEEN HOSPITALS AND OTHER HEALTHCARE FACILITIES. THE ORGANIZATION IS ORGANIZED EXCLUSIVELY FOR CHARITABLE, SCIENTIFIC, AND EDUCATIONAL PURPOSES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Illinois.
- Base
- $338k
- Bono
- $130k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $254k
- Bono
- $39k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $233k
- Bono
- $36k
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $236k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $197k
- Bono
- $30k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $217k
- Bono
- $10k
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $184k
- Bono
- $28k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $131k
- Bono
- $28k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $160k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $141k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $144k
- Bono
- $6k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Ceo/board Member Directivo | $338k | $130k | — | $10k | $493k $530k |
VP Business Development Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $254k | $39k | — | $17k | $325k $349k |
VP of Finance Vicepresidente Mediana a percentil 75 | $233k | $36k | — | $29k | $310k $334k |
Field Employee Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $236k | $2k | — | $26k | $271k $291k |
VP of Fleet Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $197k | $30k | — | $10k | $251k $270k |
Field Employee Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $217k | $10k | — | $11k | $250k $269k |
Sr Director of Accounting Empleado clave Percentil 25 a mediana | $184k | $28k | — | — | $224k $241k |
VP of Operations Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $131k | $28k | — | $10k | $180k $194k |
Field Employee Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | $160k | $5k | — | $10k | $177k $191k |
Field Employee Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | $141k | $5k | — | $25k | $175k $188k |
Field Employee Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | $144k | $6k | — | — | $162k $174k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 32%
desde 2023
De $723k en 2023 a $493k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización subió 20% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente subió 4% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 13% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL
¿Cuánto gana el vicepresidente de la organización de PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL?
En 2024, el puesto de vicepresidente de la organización en PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL recibió USD 324,746 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de vicepresidente de la organización entre organizaciones de Atención médica en Illinois, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del vicepresidente de la organización de PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Illinois, la remuneración de 2024 del vicepresidente de la organización en PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL?
En 2024, PEORIA HOSPITALS MOBILE MEDICAL SERVICES D/B/A ADV MEDICAL TRANS OF CENTRAL IL reportó $39.7M en ingresos totales y $33.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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