Misión
CONTINUOUSLY IMPROVING THE HEALTH OF OUR COMMUNITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Critical Care Resp Care Pract highest compensated employee $249k | |||||
Pharmacist - Inpatient highest compensated employee $204k | |||||
Critical Care Resp Care Pract highest compensated employee $174k | |||||
Mgr Patient Care highest compensated employee $165k | |||||
Critical Care Resp Care Pract highest compensated employee $156k | |||||
Más 2 personas sin remuneración.
Subió 6%
desde 2022
De $682k en 2022 a $720k en 2023.
$682k
2022
$720k
2023
$682k
2022
$720k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
MILE BLUFF MEDICAL CENTER2023
$741k
2
PROHEALTH OCONOMOWOC MEMORIAL2023
$720k
3
St Mary's Hospital Medical Center of Green Bay Inc - Hospital Sisters2022
$555k
4
St Nicholas Hospital of the Hospital Sisters of the Third Order of St Franc2022
$518k
5
ASPIRUS STEVENS POINT HOSPITAL & CLINICS2022
$406k
6
ST JOSEPH'S COMMUNITY HOSPITAL OF2022
$208k
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