SEE SCHEDULE O FOR COMPLETE MISSION STATEMENT
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país.
- Base
- $340k
- Bono
- —
- Otros
- $138
- Beneficios
- $39k
- Base
- $262k
- Bono
- —
- Otros
- $38k
- Beneficios
- $72k
- Base
- $301k
- Bono
- —
- Otros
- $396
- Beneficios
- $47k
- Base
- $301k
- Bono
- —
- Otros
- $258
- Beneficios
- $40k
- Base
- $301k
- Bono
- —
- Otros
- $138
- Beneficios
- $35k
- Base
- $274k
- Bono
- —
- Otros
- $90
- Beneficios
- $35k
- Base
- $273k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $148k
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $15k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Medical Officer Officer (Unspecified) | $340k | — | $138 | $39k | $405k $448k |
President/ceo Sobre el percentil 90frente a pares de Salud mental e intervención en crisis en Indiana | $262k | — | $38k | $72k | $395k $438k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $301k | — | $396 | $47k | $372k $412k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $301k | — | $258 | $40k | $364k $403k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $301k | — | $138 | $35k | $360k $399k |
Medical Director Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $274k | — | $90 | $35k | $330k $365k |
Psychiatrist Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $273k | — | — | $26k | $320k $355k |
Vice President/coo Key Employee Mediana a percentil 75 | $148k | — | $7k | $15k | $182k $201k |
CFO Partial Term Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $52k $57k |
Chief Operating Officer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $36k $40k |
Chief Financial Officer Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $10k $11k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,464 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 3%
desde 2022
De $395k en 2022 a $405k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 23% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 1%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER recibió USD 395,479 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Indiana: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Indiana, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER?
En 2023, SOUTHLAKE COMMUNITY MENTAL HEALTH CENTER reportó $45.7M en ingresos totales y $44.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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