THE ARC OF ESSEX COUNTY PROVIDES ADVOCACY AND SERVICES EMPOWERING INDIVIDUALS WITH INTELLECTUAL AND DEVELOPMENTAL DISABILITIES AND THEIR FAMILIES TO REALIZE A LIFETIME OF PERSONAL ACHIEVEMENT AND FULL PARTNERSHIP IN THE COMMUNITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en New Jersey.
- Base
- $251k
- Bono
- $8k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $186k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $33k
- Base
- $183k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $146k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $251k | $8k | — | $23k | $294k $330k |
COO Percentil 75 a 90 | $186k | $2k | — | $33k | $231k $259k |
CFO Percentil 75 a 90 | $183k | $2k | — | $23k | $216k $242k |
Sr. Director Business & Resource Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $146k | $1k | — | — | $154k $173k |
Sr. Director Asset Management Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $147k $165k |
Sr. Director Financial Operations/controller Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $142k $159k |
Sr. Director Creative Technology Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $135k $152k |
Sr. Director Children & Adult Day Services Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k $150k |
Sr. Director Residential Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $133k $150k |
Sr. Director Human Resources Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $111k $125k |
Sr. Director Quality Management and Compliance Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $111k $124k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en THE ARC OF ESSEX COUNTY INC equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE ARC OF ESSEX COUNTY INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de THE ARC OF ESSEX COUNTY INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en THE ARC OF ESSEX COUNTY INC recibió USD 294,408 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en New Jersey, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de THE ARC OF ESSEX COUNTY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en New Jersey, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en THE ARC OF ESSEX COUNTY INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en THE ARC OF ESSEX COUNTY INC equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE ARC OF ESSEX COUNTY INC?
En 2023, THE ARC OF ESSEX COUNTY INC reportó $39M en ingresos totales y $36.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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