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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país.
- Base
- $368k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $230k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $4k
- Base
- $192k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $181k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director of Psychiatric Services Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $368k | — | — | $2k | $370k $393k |
Substance Abuse Disorder Services Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $230k | — | — | $16k | $253k $269k |
Advance Practice Providers Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $225k | — | — | $4k | $251k $267k |
Psychiatrist, Nurse Practitioner Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $192k | — | — | $17k | $230k $245k |
Psychiatrist, Nurse Practitioner Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $181k | — | — | $17k | $206k $219k |
COO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $147k $156k |
Cdmo Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $120k $127k |
Cbho (through October 2023) Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $116k $123k |
CEO (as of July 2023) Mediana a percentil 75frente a pares de Salud mental e intervención en crisis en Arizona | — | — | — | — | $92k $97k |
CFO (through July 2023) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $80k $85k |
Chro (through August 2023) Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $75k $79k |
CFO (as of September) 2023) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $52k $55k |
Chro Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $31k $33k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Phoenix-Mesa-Scottsdale, AZ, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en VALLE DEL SOL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $370k en 2022 a $370k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Phoenix-Mesa-Scottsdale, AZ, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee se mantuvo estable de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 1%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 20% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 50% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre VALLE DEL SOL INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de VALLE DEL SOL INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en VALLE DEL SOL INC recibió USD 369,774 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de VALLE DEL SOL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en VALLE DEL SOL INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en VALLE DEL SOL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de VALLE DEL SOL INC?
En 2023, VALLE DEL SOL INC reportó $23.4M en ingresos totales y $26M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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