OWN AND OPERATE PLANNED SERVICES COMMUNITIES FOR SENIOR ADULTS, SOME OF WHOM CANNOT AFFORD TO PAY THE FULL COST OF THEIR CARE, WHILE PROVIDING "DIGNITY IN LIVING".
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
- Base
- $477k
- Bono
- $235k
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $314k
- Bono
- $80k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $274k
- Bono
- $74k
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $192k
- Bono
- $81k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $196k
- Bono
- $24k
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $184k
- Bono
- $40k
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $178k
- Bono
- $19k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $155k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $160k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $144k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90frente a pares de Vivienda y refugio en Virginia | $477k | $235k | — | $9k | $760k $807k |
COO Sobre el percentil 90 | $314k | $80k | — | $12k | $440k $467k |
CSO Officer (Unspecified) | $274k | $74k | — | $13k | $405k $430k |
Chief Marketing Officer Officer (Unspecified) | $192k | $81k | — | $32k | $339k $360k |
Vice President of Human Resources Board Vice President Sobre el percentil 90 | $196k | $24k | — | $13k | $266k $282k |
Corporate Director of Clinical Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $184k | $40k | — | $16k | $256k $271k |
Vice President of IT (until 10/24) Board Vice President Sobre el percentil 90 | $178k | $19k | — | $22k | $245k $260k |
Corporate Controller Controller Sobre el percentil 90 | $155k | $5k | — | $32k | $225k $239k |
CFO (as of 5/24) Sobre el percentil 90 | $160k | — | — | $9k | $185k $196k |
CFO (until 2/24) Percentil 75 a 90 | $144k | — | — | $7k | $156k $166k |
Regional Human Resources Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $142k $150k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en VIRGINIA BAPTIST HOMES INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 11%
desde 2023
De $685k en 2023 a $760k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 11% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 42%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 21% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre VIRGINIA BAPTIST HOMES INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de VIRGINIA BAPTIST HOMES INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en VIRGINIA BAPTIST HOMES INC recibió USD 760,478 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio en Virginia: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de VIRGINIA BAPTIST HOMES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en Virginia, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en VIRGINIA BAPTIST HOMES INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en VIRGINIA BAPTIST HOMES INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de VIRGINIA BAPTIST HOMES INC?
En 2024, VIRGINIA BAPTIST HOMES INC reportó $11.8M en ingresos totales y $14.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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