TO SUPPORT SCHOOLS, ASSIST IN THE CREATION OF SCHOOLS, AND TO UNDERTAKE OTHER ACTIVITIES AS ARE CONSISTENT WITH THE GOAL OF PROMOTING AND SUPPORTING EDUCATIONAL ACHIEVEMENT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en New York.
- Base
- $299k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $184k
- Bono
- $24k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $192k
- Bono
- $21k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $187k
- Bono
- $20k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $146k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $144k
- Bono
- $13k
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $150k
- Bono
- $12k
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $139k
- Bono
- $12k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $140k
- Bono
- $12k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $299k | $50k | — | $10k | $369k $414k |
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $184k | $24k | — | $19k | $233k $261k |
Chief Academic Officer Officer (Unspecified) | $192k | $21k | — | $10k | $226k $254k |
Chief Schooling Officer Key Employee Percentil 25 a mediana | $187k | $20k | — | $10k | $223k $250k |
Director of Professional Learning Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $146k | $14k | — | $10k | $172k $194k |
Director of Executive Strategy Mediana a percentil 75 | $144k | $13k | — | $7k | $169k $190k |
MD of School Operational Excellence Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $150k | $12k | — | $1k | $168k $188k |
Operational Strategy & Systems Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $139k | $12k | — | $10k | $166k $186k |
Operational Excellence Strategy Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $140k | $12k | — | $8k | $164k $184k |
Chief Financial Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $104k $117k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ZETA CHARTER SCHOOLS INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 20%
desde 2022
De $308k en 2022 a $369k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 20% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 51%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 13% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 13% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ZETA CHARTER SCHOOLS INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ZETA CHARTER SCHOOLS INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en ZETA CHARTER SCHOOLS INC recibió USD 368,819 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en New York, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ZETA CHARTER SCHOOLS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en New York, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en ZETA CHARTER SCHOOLS INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en ZETA CHARTER SCHOOLS INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ZETA CHARTER SCHOOLS INC?
En 2023, ZETA CHARTER SCHOOLS INC reportó $32.1M en ingresos totales y $39.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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