Living God's love by inspiring health, wholeness and hope.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 47 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en California.
- Base
- $2.3M
- Bono
- $1.6M
- Otros
- $46k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $1.5M
- Bono
- $888k
- Otros
- $46k
- Beneficios
- $53k
- Base
- $1.3M
- Bono
- $699k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $67k
- Base
- $1.2M
- Bono
- $496k
- Otros
- $194k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $1.1M
- Bono
- $458k
- Otros
- $190k
- Beneficios
- $67k
- Base
- $968k
- Bono
- $423k
- Otros
- $152k
- Beneficios
- $67k
- Base
- $934k
- Bono
- $379k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $796k
- Bono
- $281k
- Otros
- $144k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $733k
- Bono
- $285k
- Otros
- $135k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $635k
- Bono
- $130k
- Otros
- $327k
- Beneficios
- $61k
- Base
- $204k
- Bono
- $285k
- Otros
- $597k
- Beneficios
- $44k
- Base
- $688k
- Bono
- $234k
- Otros
- $155k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $678k
- Bono
- $248k
- Otros
- $104k
- Beneficios
- $39k
- Base
- $677k
- Bono
- $229k
- Otros
- $103k
- Beneficios
- $49k
- Base
- $664k
- Bono
- $259k
- Otros
- $102k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $619k
- Bono
- $276k
- Otros
- $92k
- Beneficios
- $52k
- Base
- $664k
- Bono
- $184k
- Otros
- $91k
- Beneficios
- $67k
- Base
- $690k
- Bono
- $156k
- Otros
- $93k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $632k
- Bono
- $185k
- Otros
- $65k
- Beneficios
- $67k
- Base
- $667k
- Bono
- $132k
- Otros
- $65k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $326k
- Bono
- $206k
- Otros
- $297k
- Beneficios
- $66k
- Base
- $635k
- Bono
- $121k
- Otros
- $102k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $356k
- Bono
- $166k
- Otros
- $225k
- Beneficios
- $109k
- Base
- $287k
- Bono
- $164k
- Otros
- $359k
- Beneficios
- $44k
- Base
- $602k
- Bono
- $159k
- Otros
- $59k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $231k
- Bono
- $93k
- Otros
- $485k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $559k
- Bono
- $122k
- Otros
- $103k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $551k
- Bono
- $132k
- Otros
- $113k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $375k
- Bono
- $131k
- Otros
- $244k
- Beneficios
- $66k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $704k
- Beneficios
- $66k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $574k
- Beneficios
- $59k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $273k
- Beneficios
- —
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $206k
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director/ceo Officer (Unspecified) | $2.3M | $1.6M | $46k | $45k | $4M $4.3M |
Coo/assistant Secretary Secretary (Operational) Sobre el percentil 90 | $1.5M | $888k | $46k | $53k | $2.5M $2.6M |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $1.3M | $699k | $21k | $67k | $2.1M $2.2M |
Pres, N Coast Svc Area As of 07/24 Key Employee Sobre el percentil 90 | $1.2M | $496k | $194k | $45k | $1.9M $2.1M |
Chief Clinical Officer Key Employee Sobre el percentil 90 | $1.1M | $458k | $190k | $67k | $1.8M $2M |
President, Central Ca Network Key Employee Sobre el percentil 90 | $968k | $423k | $152k | $67k | $1.6M $1.7M |
Ntwrk Thru 04/24/chief People Officer Key Employee Sobre el percentil 90 | $934k | $379k | $26k | $45k | $1.4M $1.5M |
Secretary Secretary (Operational) Sobre el percentil 90 | $796k | $281k | $144k | $45k | $1.3M $1.4M |
President, Ahgl Key Employee Sobre el percentil 90 | $733k | $285k | $135k | $45k | $1.2M $1.3M |
Coast Service Area As of 06/24 Key Employee Sobre el percentil 90 | $635k | $130k | $327k | $61k | $1.2M $1.2M |
Network President Thru 04/24 Key Employee Sobre el percentil 90 | $204k | $285k | $597k | $44k | $1.1M $1.2M |
President, Ahwm Key Employee Sobre el percentil 90 | $688k | $234k | $155k | $45k | $1.1M $1.2M |
Strategy Growth and Dev Executive Key Employee Sobre el percentil 90 | $678k | $248k | $104k | $39k | $1.1M $1.2M |
Chief Information Officer Sobre el percentil 90 | $677k | $229k | $103k | $49k | $1.1M $1.1M |
System Chief Medical Officer, Ahwm Key Employee Sobre el percentil 90 | $664k | $259k | $102k | $16k | $1.1M $1.1M |
System Chief Nursing Officer Key Employee Sobre el percentil 90 | $619k | $276k | $92k | $52k | $1.1M $1.1M |
System Chief Medical Officer, Pnmg Key Employee Sobre el percentil 90 | $664k | $184k | $91k | $67k | $1M $1.1M |
President, Ahro Key Employee Sobre el percentil 90 | $690k | $156k | $93k | $45k | $996k $1.1M |
Medical Officer, Ahbd Key Employee Sobre el percentil 90 | $632k | $185k | $65k | $67k | $962k $1M |
Service Area As of 04/24 Key Employee Sobre el percentil 90 | $667k | $132k | $65k | $45k | $921k $981k |
North Coast Network Thru 07/24 Key Employee Sobre el percentil 90 | $326k | $206k | $297k | $66k | $910k $968k |
Deputy General Counsel Key Employee Sobre el percentil 90 | $635k | $121k | $102k | $27k | $898k $956k |
Chief Medical Officer, Ahgl Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $356k | $166k | $225k | $109k | $869k $926k |
Officer, Physician Enterprise Key Employee Sobre el percentil 90 | $287k | $164k | $359k | $44k | $867k $923k |
Medical Officer, Central Ca Network Key Employee Sobre el percentil 90 | $602k | $159k | $59k | $23k | $857k $912k |
President & Ceo, Ahcg Thru 04/24 Sobre el percentil 90 | $231k | $93k | $485k | $28k | $843k $897k |
President, Ahsh Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $559k | $122k | $103k | $45k | $842k $896k |
Area Medical Officer, Ahpl Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $551k | $132k | $113k | $24k | $834k $887k |
President, Ahsv Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $375k | $131k | $244k | $66k | $829k $883k |
Kern Cty Ntwk/pres, Ahbd Thru 01/23 Former Officer/director/trustee Sobre el percentil 90 | — | — | $704k | $66k | $770k $820k |
Senior Finance Officer Thru 04/23 Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | — | — | $574k | $59k | $633k $674k |
Dir/vice Chair/asst Secr Thru 01/22 Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | — | — | $273k | — | $273k $291k |
Chief Information Officer Thru 08/22 Chief Information Officer Percentil 25 a mediana | — | — | $206k | $17k | $223k $237k |
Dir/chair Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $27k $29k |
Dir/vice Chair Board Chair Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $27k $29k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $27k $28k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $27k $28k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $27k $28k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $27k $28k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $22k $23k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $22k $23k |
Director Thru 09/24 Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $21k $23k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $19k $20k |
Director As of 01/24 Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $18k $19k |
Director As of 01/24 Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $16k $17k |
Director As of 01/24 Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $16k $17k |
Director As of 10/24 Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $430 $458 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Adventist Health SystemWest equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 20%
desde 2023
De $3.4M en 2023 a $4M en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Secretary (Operational) subió 5% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 4%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 17% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 23% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Adventist Health SystemWest
¿Cuánto gana el Secretary (Operational) de Adventist Health SystemWest?
En 2024, el puesto de Secretary (Operational) en Adventist Health SystemWest recibió USD 2,473,667 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Secretary (Operational) entre organizaciones de Atención médica en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Secretary (Operational) de Adventist Health SystemWest con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en California, la remuneración de 2024 del Secretary (Operational) en Adventist Health SystemWest se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en Adventist Health SystemWest equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Adventist Health SystemWest?
En 2024, Adventist Health SystemWest reportó $890.3M en ingresos totales y $968.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más