This organization is a credit union exempt under IRS Code 501 (c) (14) (A). It is a Cooperative Financial Institution. The organization provides fair and competitive financial products responsive to the needs of the member-owners.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio público y social de todo el país.
- Base
- $391k
- Bono
- $43k
- Otros
- $241k
- Beneficios
- $19k
- Base
- $183k
- Bono
- $40k
- Otros
- $57k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $195k
- Bono
- $20k
- Otros
- $82k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $191k
- Bono
- $19k
- Otros
- $32k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $176k
- Bono
- $19k
- Otros
- $28k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $189k
- Bono
- $18k
- Otros
- $30k
- Beneficios
- —
- Base
- $242k
- Bono
- $480
- Otros
- $178
- Beneficios
- $9k
- Base
- $171k
- Bono
- $18k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $155k
- Bono
- $16k
- Otros
- $44k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $161k
- Bono
- $47k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $131k
- Bono
- $37k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $125k
- Bono
- $30k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $132k
- Bono
- $27k
- Otros
- $626
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $391k | $43k | $241k | $19k | $732k $788k |
Chief Strategy Officer Officer (Unspecified) | $183k | $40k | $57k | $17k | $372k $400k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $195k | $20k | $82k | $15k | $322k $346k |
Chief Information Officer Mediana a percentil 75 | $191k | $19k | $32k | $9k | $318k $342k |
Chief Administrative Officer Officer (Unspecified) | $176k | $19k | $28k | $17k | $295k $317k |
Chief Operations Officer Officer (Unspecified) | $189k | $18k | $30k | — | $282k $303k |
Investment Services Manager Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $242k | $480 | $178 | $9k | $277k $298k |
Chief Credit Officer Officer (Unspecified) | $171k | $18k | $22k | $15k | $251k $270k |
Chief Marketing Officer Officer (Unspecified) | $155k | $16k | $44k | $14k | $237k $255k |
Vp, Ag Lending Operations Board Vice President Mediana a percentil 75 | $161k | $47k | $4k | $9k | $231k $248k |
Senior Ag Loan Officer Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $131k | $37k | $3k | $15k | $193k $208k |
Senior Ag Loan Officer Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $125k | $30k | $3k | $17k | $191k $206k |
Senior Ag Loan Officer Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $132k | $27k | $626 | $9k | $187k $201k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Beacon Credit Union equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
Basado en 2,608 organizaciones de beneficio público y social, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 4%
desde 2023
De $705k en 2023 a $732k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 1% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Information Officer bajó 1% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Beacon Credit Union
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Beacon Credit Union?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Beacon Credit Union recibió USD 732,369 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Beneficio público y social de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Beacon Credit Union con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio público y social de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Beacon Credit Union se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en Beacon Credit Union equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Beacon Credit Union?
En 2024, Beacon Credit Union reportó $71M en ingresos totales y $66.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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