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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 18 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Georgia.
- Base
- $775k
- Bono
- $209k
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $689k
- Bono
- $201k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $768k
- Bono
- $124k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $836k
- Bono
- —
- Otros
- $50k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $695k
- Bono
- $111k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $791k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $343k
- Bono
- $87k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $331k
- Bono
- $81k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $229k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $203k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $190k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $4k
- Base
- $144k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $121k
- Bono
- $16k
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $113k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $4k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director-onc Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $775k | $209k | — | $18k | $1M |
President & Sobre el percentil 90 | $689k | $201k | $11k | $10k | $928k |
Radiation on Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $768k | $124k | — | $23k | $924k |
Gynocologist Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $836k | — | $50k | $15k | $910k |
Radiation on Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $695k | $111k | — | $19k | $834k |
Reseach Pav Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $791k | — | — | $20k | $815k |
COO Percentil 75 a 90 | $343k | $87k | $9k | $13k | $489k |
CFO Percentil 75 a 90 | $331k | $81k | $8k | $12k | $459k |
VP Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $229k | — | — | $13k | $283k |
Trustee/vp Directivo | $225k | — | — | $10k | $264k |
Chairman/vp Directivo | $203k | — | — | $13k | $257k |
VP Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $190k | — | — | $13k | $236k |
VP Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $158k | — | $2k | $4k | $190k |
Trustee/vp Directivo | $144k | — | — | $6k | $178k |
Vp(term 9/20 Vicepresidente de la organización Percentil 25 a mediana | $121k | $16k | — | $3k | $164k |
Chairman/vp Empleado clave Percentil 25 a mediana | $113k | — | $1k | $4k | $121k |
VP Vicepresidente Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $48k |
Vp(term 11/2 Vicepresidente Percentil 10 a 25frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $29k |
Más 2 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CANDLER HOSPITAL INC equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 3%
desde 2022
De $979k en 2022 a $1M en 2023.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 11%.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 35% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director de operaciones (COO) subió 28% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CANDLER HOSPITAL INC
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de CANDLER HOSPITAL INC?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en CANDLER HOSPITAL INC recibió USD 1,005,811 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Atención médica en Georgia, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de CANDLER HOSPITAL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Georgia, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en CANDLER HOSPITAL INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en CANDLER HOSPITAL INC equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CANDLER HOSPITAL INC?
En 2023, CANDLER HOSPITAL INC reportó $562.7M en ingresos totales y $506M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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