TO PROVIDE AFFORDABLE AND ACCESSIBLE COMPREHENSIVE PRIMARY CARE SERVICES TO ANYONE, WITH EMPHASIS ON THE MEDICALLY UNDERSERVED AND TO TRAIN A PRIMARY CARE WORKFORCE IN ORDER TO PROMOTE THE GENERAL HEALTH OF THE SERVICE AREA.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Missouri.
- Base
- $425k
- Bono
- $501
- Otros
- $258
- Beneficios
- $14k
- Base
- $309k
- Bono
- $501
- Otros
- $240
- Beneficios
- $8k
- Base
- $261k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $253k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- —
- Base
- $248k
- Bono
- $501
- Otros
- $1k
- Beneficios
- —
- Base
- $192k
- Bono
- $495
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $18k
- Base
- $192k
- Bono
- $495
- Otros
- $295
- Beneficios
- $9k
- Base
- $180k
- Bono
- $495
- Otros
- $436
- Beneficios
- $16k
- Base
- $181k
- Bono
- $495
- Otros
- $193
- Beneficios
- $18k
- Base
- $186k
- Bono
- $495
- Otros
- $117
- Beneficios
- $8k
- Base
- $140k
- Bono
- $542
- Otros
- $125
- Beneficios
- $18k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $425k | $501 | $258 | $14k | $455k $481k |
CEO Percentil 75 a 90 | $309k | $501 | $240 | $8k | $318k $336k |
CMO - End 11/2024 Directivo | $261k | — | — | — | $274k $290k |
Cbho - End 01/2025 Directivo | $253k | — | $1k | — | $267k $283k |
CFO Percentil 75 a 90 | $248k | $501 | $1k | — | $262k $277k |
Physician Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $192k | $495 | $2k | $18k | $223k $236k |
Physician Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $192k | $495 | $295 | $9k | $211k $223k |
Chief Dental Officer Directivo | $180k | $495 | $436 | $16k | $206k $218k |
Physician Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $181k | $495 | $193 | $18k | $199k $211k |
Physician Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $186k | $495 | $117 | $8k | $195k $206k |
CPO Directivo | $140k | $542 | $125 | $18k | $165k $175k |
CMO - Start 09/2024 Directivo | — | — | — | — | $125k $132k |
COO - 04/2024 - 11/2024 Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $104k $110k |
COO - End 02/2024 Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $67k $70k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de St. Louis, MO-IL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Family Care Health Centers equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 46%
desde 2023
De $839k en 2023 a $455k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de St. Louis, MO-IL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 52% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 62% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 3% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Family Care Health Centers
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de Family Care Health Centers?
En 2024, el puesto de empleado mejor remunerado en Family Care Health Centers recibió USD 454,693 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Atención médica en Missouri, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de Family Care Health Centers con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Missouri, la remuneración de 2024 del empleado mejor remunerado en Family Care Health Centers se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en Family Care Health Centers equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Family Care Health Centers?
En 2024, Family Care Health Centers reportó $28.6M en ingresos totales y $26.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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