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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Empleo de todo el país.
- Base
- $261k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $195k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $194k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $173k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $123k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President and CEO Sobre el percentil 90frente a pares de Empleo en Michigan | $261k | — | — | $21k | $305k $331k |
Executive VP & Cao Executive Vice President Mediana a percentil 75 | $205k | — | — | $19k | $241k $263k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $195k | — | — | $19k | $230k $251k |
Chief Human Resources Officer Officer (Unspecified) | $194k | — | — | $8k | $218k $237k |
Executive VP and COO Percentil 75 a 90frente a pares de Empleo en Michigan | $173k | — | — | $16k | $205k $223k |
Senior VP Quality and Compliance Senior Vice President Percentil 25 a medianafrente a todos los sectores a nivel nacional | $123k | — | — | $16k | $152k $165k |
Director Information Technology Chief Information Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k $160k |
VP Residential / Supportiv Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $121k $132k |
VP Workforce Development Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $120k $130k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 26 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en GESHER HUMAN SERVICES equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
Basado en 3,624 organizaciones de empleo, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 10%
desde 2022
De $277k en 2022 a $305k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 10% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 8%.
- La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 10% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 3% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GESHER HUMAN SERVICES
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de GESHER HUMAN SERVICES?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en GESHER HUMAN SERVICES recibió USD 304,748 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Empleo en Michigan: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de GESHER HUMAN SERVICES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Empleo en Michigan, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en GESHER HUMAN SERVICES se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en GESHER HUMAN SERVICES equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de empleo es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GESHER HUMAN SERVICES?
En 2023, GESHER HUMAN SERVICES reportó $23.5M en ingresos totales y $23.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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