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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en North Carolina.
- Base
- $141k
- Bono
- $22k
- Otros
- $116
- Beneficios
- $19k
- Base
- $125k
- Bono
- $13k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Gv Clinic Adm Supervisor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $141k | $22k | $116 | $19k | $181k $192k |
AVP of Operations Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $125k | $13k | — | $22k | $163k $173k |
Nurse Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $147k $156k |
Nurse Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $138k $147k |
Nurse Practioner Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $136k $144k |
Chief Financial Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $32k $34k |
Chief Information Officer Percentil 10 a 25frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $32k $34k |
Chief Medical Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $25k $27k |
President & CEO Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $11k $11k |
Chief Strategy Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $11k $11k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 22 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 13%
desde 2023
De $161k en 2023 a $181k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 13% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 65%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 19% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Information Officer subió 22% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC recibió USD 181,404 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Servicios humanos en North Carolina, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en North Carolina, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC?
En 2024, HOSPICE OF LAURENS COUNTY INC reportó $16.5M en ingresos totales y $16.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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