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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en New York.
- Base
- $697k
- Bono
- $820k
- Otros
- $36k
- Beneficios
- $44k
- Base
- $500k
- Bono
- $175k
- Otros
- $25k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $349k
- Bono
- $118k
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $384k
- Bono
- $64k
- Otros
- $20k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $310k
- Bono
- $64k
- Otros
- $540
- Beneficios
- $46k
- Base
- $295k
- Bono
- $50k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $256k
- Bono
- $42k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $49k
- Base
- $258k
- Bono
- $43k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $44k
- Base
- $313k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
- Base
- $241k
- Bono
- $26k
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $220k
- Bono
- —
- Otros
- $49k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $247k
- Bono
- —
- Otros
- $34k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- $30k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $138k
- Bono
- $28k
- Otros
- $96k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $101k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $697k | $820k | $36k | $44k | $1.6M $1.8M |
Chief Operating Officer Sobre el percentil 90 | $500k | $175k | $25k | $16k | $733k $793k |
CFO Sobre el percentil 90 | $349k | $118k | $7k | $32k | $540k $584k |
Chief Medical Officer Officer (Unspecified) | $384k | $64k | $20k | $28k | $512k $554k |
VP - Clinical Services Vice President Sobre el percentil 90 | $310k | $64k | $540 | $46k | $449k $485k |
VP - Compliance/quality Assurance Board Vice President Mediana a percentil 75 | $295k | $50k | $14k | $16k | $406k $438k |
VP - Financial Services Board Vice President Mediana a percentil 75 | $256k | $42k | $14k | $49k | $388k $420k |
Chief Surgical Key Employee Mediana a percentil 75 | $258k | $43k | $11k | $44k | $363k $392k |
Executive Vp/previous CMO Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | $313k | — | — | $24k | $337k $364k |
Liveonny Foundation Ed Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $241k | $26k | $15k | $30k | $326k $353k |
Tissue Bank & Service Executive Officer (Unspecified) | $220k | — | $49k | $24k | $317k $343k |
Procurement Surgeon Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $247k | — | $34k | $32k | $317k $342k |
Procurement Surgeon Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $223k | — | $30k | $16k | $291k $315k |
Transplant Coordinator Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $138k | $28k | $96k | $16k | $291k $315k |
Chief Administrative Officer Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | $101k | — | — | $7k | $107k $116k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en LIVEONNY INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 40%
desde 2023
De $1.2M en 2023 a $1.6M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 40% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 13% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 1% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LIVEONNY INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LIVEONNY INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en LIVEONNY INC recibió USD 1,632,553 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en New York: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LIVEONNY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en LIVEONNY INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en LIVEONNY INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LIVEONNY INC?
En 2024, LIVEONNY INC reportó $93.3M en ingresos totales y $95.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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