MISSION: TO HEAL, TO TEACH, TO DISCOVER AND TO ADVANCE THE HEALTH OF THE COMMUNITIES WE SERVE. VISION: TO BE A PREMIER ACADEMIC MEDICAL CENTER THAT TRANSFORMS HEALTH AND ENRICHES LIVES. VALUES: HUMANITY, INNOVATION, TEAMWORK, DIVERSITY AND EQUITY - OUR VALUES DEFINE OUR PHILOSOPHY OF CARE. THEY SHAPE OUR ACTIONS AND MOTIVATE AND INSPIRE US TO PURSUE EXCELLENCE AND ACHIEVE OUR GOALS. SINCE 1884, MONTEFIORE HAS CARED FOR THE CHRONICALLY ILL AND HAS MADE IT A PRIORITY TO IMPROVE THE QUALITY OF LIFE FOR UNDERSERVED POPULATIONS. THIS FOUNDING BELIEF IS THE CORNERSTONE OF OUR MISSION, VISION AND VALUES. MONTEFIORE'S MISSION IS ROOTED IN OUR ENDURING COMMITMENT TO PROVIDE ONE STANDARD OF EXCELLENT CARE TO ALL PATIENTS REGARDLESS OF THEIR BACKGROUNDS OR ABILITY TO PAY. MONTEFIORE, THE UNIVERSITY HOSPITAL FOR ALBERT EINSTEIN COLLEGE OF MEDICINE, COMBINES NATIONALLY-RENOWNED CLINICAL AND RESEARCH EXPERTISE WITH COMPASSIONATE, PATIENT-CENTERED CARE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en New York.
- Base
- $4.9M
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $34k
- Base
- $2M
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $1.6M
- Bono
- $113k
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $1.6M
- Bono
- $109k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $1.6M
- Bono
- —
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $15k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chair-surg/cardiothoracic Surg Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $4.9M | — | $3k | $34k | $5M $5.4M |
Chair-neurological Surgery Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $2M | — | $1k | $31k | $2.1M $2.2M |
Dir Min Invasive Robotic Surg Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.6M | $113k | — | $29k | $1.7M $1.9M |
Vice Chair-cardiothoracic Surg Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.6M | $109k | $1k | $3k | $1.7M $1.9M |
Chair-dept. of Orthopedics Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.6M | — | $5k | $15k | $1.6M $1.8M |
President & CEO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $51k $55k |
Asst Sec.-svp & Gen Counsel Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $48k $52k |
Exec VP & CFO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $31k $34k |
System Senior Vp-operations Key Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $24k $26k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 33 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en MONTEFIORE MEDICAL CENTER equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 4%
desde 2023
De $4.8M en 2023 a $5M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 17%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 5% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MONTEFIORE MEDICAL CENTER
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de MONTEFIORE MEDICAL CENTER?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en MONTEFIORE MEDICAL CENTER recibió USD 4,995,055 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en New York: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de MONTEFIORE MEDICAL CENTER con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en New York, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en MONTEFIORE MEDICAL CENTER se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en MONTEFIORE MEDICAL CENTER equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MONTEFIORE MEDICAL CENTER?
En 2024, MONTEFIORE MEDICAL CENTER reportó $5.9B en ingresos totales y $5.6B en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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