Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país.
- Base
- $431k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $363k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $49k
- Base
- $276k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $37k
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $170k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $149k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CMO Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $431k | — | — | $30k | $460k $503k |
CEO Sobre el percentil 90 | $363k | — | — | $49k | $412k $449k |
CFO Sobre el percentil 90 | $276k | — | — | $37k | $313k $342k |
COO Percentil 75 a 90 | $205k | — | — | $29k | $234k $256k |
Psychiatric Nurse Practitione Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $170k | — | — | $14k | $183k $200k |
Program Director Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $140k | — | — | $29k | $170k $185k |
Director of Compliance Risk Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $149k | — | — | $12k | $161k $176k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 7%
desde 2022
De $431k en 2022 a $460k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 11% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Salud mental e intervención en crisis en Louisiana
Las organizaciones de salud mental e intervención en crisis comparables en Louisiana pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $65,000.
Estas son cifras de todo el sector de salud mental e intervención en crisis, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 53 organizaciones en 53 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Salud mental e intervención en crisis para Louisiana →Preguntas comunes sobre ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC recibió USD 460,294 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC?
En 2023, ODYSSEY HOUSE LOUISIANA INC reportó $37.1M en ingresos totales y $34.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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