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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en New York.
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $157k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $143k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $122k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $115k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $126k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Mediana a percentil 75 | $145k | — | — | $13k | $161k $180k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | $157k | — | — | — | $161k $180k |
Chief Academic Officer Officer (Unspecified) | $143k | — | — | $10k | $157k $175k |
Professor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $122k | — | — | $32k | $156k $175k |
Former President Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | $115k | — | — | $16k | $155k $173k |
VP for Institutional Advancement Vice President Percentil 25 a mediana | $126k | — | — | $22k | $152k $170k |
Professor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k $164k |
VP for Enrollment Management Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $146k $163k |
Professor Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $140k $156k |
Chief Strategy Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $136k $152k |
VP for Student Experience Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k $149k |
Professor Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $124k $138k |
Professor Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $111k $124k |
VP Northeastern Seminary Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $80k $89k |
VP of Operations & Bus Dev Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $7k $8k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 27 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 42%
desde 2022
De $280k en 2022 a $161k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 42% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos se mantuvieron estables.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 4% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 21% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY recibió USD 161,264 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en New York, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en New York, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY?
En 2023, ROBERTS WESLEYAN UNIVERSITY reportó $54.5M en ingresos totales y $61.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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