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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones de todo el país.
- Base
- $248k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $54
- Base
- $172k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $168k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President and CEO Mediana a percentil 75frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones en District of Columbia | $248k | — | — | $54 | $256k $281k |
Evp, Youth Program Quality Executive Vice President Mediana a percentil 75 | $172k | — | — | $15k | $192k $211k |
Evp, Startegic Communications Executive Vice President Mediana a percentil 75 | $168k | — | — | $9k | $182k $199k |
Evp, Policy & Government Affairs Executive Vice President Mediana a percentil 75 | $159k | — | — | $13k | $175k $192k |
Director, Budget & Finance Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $145k $159k |
Chief Operating Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $139k $152k |
Director, Coaching & Training Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $122k $134k |
Director, Research & Evaluation Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $121k $133k |
Director, Equitable Quality Improvement Systems Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $114k $125k |
Vp, Talent & Equity Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $113k $124k |
Director, Cross-systems Consulting Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $106k $116k |
VP Strategy Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $55k $61k |
VP State Policy Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $51k $56k |
VP Strategic Growth and Resource Development Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $34k $38k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Ver compensación en Filantropía, voluntariado y fundaciones →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
Basado en 35,946 organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 6%
desde 2022
De $241k en 2022 a $256k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 24%.
- La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 8% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 2% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT recibió USD 256,082 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en District of Columbia, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en District of Columbia, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT?
En 2023, THE FORUM FOR YOUTH INVESTMENT reportó $6.2M en ingresos totales y $7.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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