Misión
THE LEGACY AT HOME, INC. EXISTS TO PROVIDE A VARIETY OF HOME HEALTH SERVICES, INCLUDING HOSPICE, WITH COMPASSION AND DIGNITY WHILE UPHOLDING THE HIGHEST STANDARDS OF EXCELLENCE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Director of Hospice Services highest compensated employee $127k | ||
Business Relations Specialist highest compensated employee $116k | ||
CMO key employee $28k | ||
Senior Director of IT chief information officer $14k | ||
Sr Director of Safety Security highest compensated employee $10k | ||
Senior Director of HR highest compensated employee $5k | ||
Más 33 personas sin remuneración.
Cayó 3%
desde 2022
De $131k en 2022 a $127k en 2023.
$131k
2022
$127k
2023
$131k
2022
$127k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
HELPING HAND HOME FOR CHILDREN INC2023
$274k
2
YOUNG WOMENS CHRISTIAN ASSOCIATION2023
$161k
3
RURAL ECONOMIC ASSISTANCE LEAGUE INC2023
$150k
4
The Legacy at Home Inc2023
$127k
5
CONNECTIONS INDIVIDUAL AND FAMILY2022
$116k
6
THE SOCIETY OF ST VINCENT DE PAUL2022
$78k
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