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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en New Jersey.
- Base
- $226k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $198k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $252
- Base
- $110k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Sobre el percentil 90 | $226k | — | — | $12k | $312k $337k |
Chief Operating Officer Sobre el percentil 90 | $198k | — | — | $252 | $266k $288k |
Director Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $110k | — | — | $34k | $156k $169k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $140k $151k |
Controller Mediana a percentil 75frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $139k $150k |
Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $127k $138k |
Director Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $119k $129k |
Teacher Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $103k $111k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en THE NORTH WARD CENTER INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,123 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 15%
desde 2023
De $270k en 2023 a $312k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 15% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 16%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 20% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 6% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE NORTH WARD CENTER INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de THE NORTH WARD CENTER INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en THE NORTH WARD CENTER INC recibió USD 312,117 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en New Jersey: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de THE NORTH WARD CENTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en New Jersey, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en THE NORTH WARD CENTER INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en THE NORTH WARD CENTER INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE NORTH WARD CENTER INC?
En 2024, THE NORTH WARD CENTER INC reportó $20.9M en ingresos totales y $18.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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