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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Pennsylvania.
- Base
- $243k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $151k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $127k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director (until 7/3/24) Percentil 75 a 90 | $243k | — | — | $11k | $276k $307k |
Cfo/treasurer Mediana a percentil 75 | $151k | — | — | $29k | $195k $217k |
Director of Clinical Svcs Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $147k | — | — | $12k | $173k $192k |
Director of Education Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $127k | — | — | $22k | $161k $179k |
Director of IT Chief Information Officer Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $147k $164k |
Asst. Dir. of Education Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $144k $160k |
Asst. Dir. of Clinical Services Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $138k $154k |
Board Secretary Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $81k $90k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 6%
desde 2022
De $261k en 2022 a $276k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 16%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 49% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES recibió USD 275,673 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Pennsylvania, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES?
En 2023, VALLEY FORGE EDUCATIONAL SERVICES reportó $24.6M en ingresos totales y $24.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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