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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país.
- Base
- $623k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $312k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $203k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $191k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $154k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $163k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $136k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $110k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $36k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO (until 12/31/23) Sobre el percentil 90frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en Illinois | $623k | — | — | $21k | $678k $751k |
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en Illinois | $312k | $15k | — | $21k | $380k $421k |
Vp, Registries & Data Services Board Vice President Percentil 75 a 90 | $203k | — | — | $23k | $247k $273k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $191k | — | — | $34k | $225k $249k |
Senior Manager, Legislative Affairs Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $154k | $1k | — | $32k | $203k $225k |
Senior Manager, Regulatory Affair Key Employee Percentil 25 a mediana | $163k | $1k | — | $21k | $202k $223k |
Chief Strategy Officer Officer (Unspecified) | $152k | — | $4k | $35k | $191k $211k |
Senior, Director of Event Strategy Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $139k | — | — | $15k | $162k $179k |
Director of Marketing Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $136k | — | — | $11k | $160k $178k |
Accounting Manager Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $110k | — | — | $36k | $158k $175k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
Ver compensación en Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en American Association of Neurosurgeons Inc equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
Basado en 2,393 organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 14%
desde 2022
De $594k en 2022 a $678k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 14% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 12%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 4% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre American Association of Neurosurgeons Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de American Association of Neurosurgeons Inc?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en American Association of Neurosurgeons Inc recibió USD 677,599 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en Illinois: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de American Association of Neurosurgeons Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en Illinois, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en American Association of Neurosurgeons Inc se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en American Association of Neurosurgeons Inc equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de American Association of Neurosurgeons Inc?
En 2023, American Association of Neurosurgeons Inc reportó $15.3M en ingresos totales y $18.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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