To positively transform the lives of those with vision loss. (See Schedule O)
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en California.
- Base
- $427k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $350k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $529
- Base
- $251k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $238k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $245k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $238k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $212k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $203k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $162k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $52k
- Bono
- $95k
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $427k | — | — | $19k | $469k $502k |
CFO Sobre el percentil 90 | $350k | — | — | $529 | $374k $400k |
Secretary Secretary (Operational) Sobre el percentil 90 | $251k | — | — | $9k | $275k $295k |
VP Marketing & Commun. Board Vice President Percentil 75 a 90 | $238k | — | — | $18k | $271k $290k |
VP Development Board Vice President Percentil 75 a 90 | $245k | — | — | $8k | $269k $288k |
VP People and Culture Board Vice President Percentil 75 a 90 | $238k | — | — | $12k | $265k $283k |
VP Program & Serv. Board Vice President Percentil 75 a 90 | $212k | — | — | $8k | $231k $247k |
VP Technology Board Vice President Mediana a percentil 75 | $203k | — | — | $9k | $224k $240k |
Director of IT Chief Information Officer Mediana a percentil 75frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $162k | — | — | $12k | $183k $196k |
Controller Mediana a percentil 75 | $158k | — | — | $8k | $175k $187k |
VP Program & Serv. (thru 1/24) Board Vice President Percentil 25 a mediana | $52k | $95k | — | $1k | $148k $159k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 18 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $468k en 2023 a $469k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 145%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 139% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Secretary (Operational) se mantuvo estable de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC recibió USD 469,113 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en California, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC?
En 2024, BRAILLE INSTITUTE OF AMERICA INC reportó $83.6M en ingresos totales y $30M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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