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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $338k
- Bono
- $20k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $365k
- Bono
- $22k
- Otros
- $21
- Beneficios
- $24k
- Base
- $281k
- Bono
- $14k
- Otros
- $39k
- Beneficios
- $41k
- Base
- $234k
- Bono
- $15k
- Otros
- $741
- Beneficios
- $24k
- Base
- $230k
- Bono
- $23k
- Otros
- $21
- Beneficios
- $8k
- Base
- $289k
- Bono
- —
- Otros
- $20
- Beneficios
- $11k
- Base
- $245k
- Bono
- $20k
- Otros
- $21
- Beneficios
- $13k
- Base
- $200k
- Bono
- $10k
- Otros
- $21
- Beneficios
- $23k
- Base
- $157k
- Bono
- $11k
- Otros
- $20
- Beneficios
- $14k
- Base
- $162k
- Bono
- $3k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer | $338k | $20k | $6k | $24k | $502k $555k |
Director of Li key employee | $365k | $22k | $21 | $24k | $426k $470k |
Chief Operating Officer | $281k | $14k | $39k | $41k | $421k $466k |
CFO | $234k | $15k | $741 | $24k | $321k $354k |
Chief Clinical Officer officer (unspecified) | $230k | $23k | $21 | $8k | $308k $341k |
Medical Director of Cfhc highest compensated employee | $289k | — | $20 | $11k | $303k $335k |
Sr. Research Scientist highest compensated employee | $245k | $20k | $21 | $13k | $290k $320k |
Medical Director of Cfhc highest compensated employee | $200k | $10k | $21 | $23k | $233k $257k |
Chicago Office Evaluation Program Director director (operational) | $157k | $11k | $20 | $14k | $191k $210k |
Vice President of Strategy and Innovation vice president | $162k | $3k | $4k | $8k | $184k $203k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
Subió 12%
desde 2022
De $448k en 2022 a $502k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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