AS A MINISTRY OF THE EVANGELICAL COVENANT CHURCH, COVENANT LIVING COMMUNITIES AND SERVICES CELEBRATES GOD'S GIFT OF LIFE IN CHRISTIAN COMMUNITY. WE FOLLOW THE GREAT COMMANDMENT TO LOVE AND SERVE GOD AND ONE ANOTHER AS TAUGHT BY JESUS CHRIST. (SEE SCHEDULE O)
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 18 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $165k
- Bono
- $9k
- Otros
- $19k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $121k
- Bono
- $9k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $81k
- Bono
- $43k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $114k
- Bono
- $4k
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $93k
- Bono
- $3k
- Otros
- $31k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $57k
- Bono
- $68k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director | $165k | $9k | $19k | $25k | $229k $254k |
Healthcare Administrator highest compensated employee | $121k | $9k | $10k | $29k | $176k $194k |
Director of Sales highest compensated employee | $81k | $43k | $6k | $21k | $155k $172k |
Director of Nursing highest compensated employee | $114k | $4k | $13k | $14k | $154k $171k |
Regional Director, Philanthropy highest compensated employee | $93k | $3k | $31k | $24k | $154k $171k |
Sales Representative highest compensated employee | $57k | $68k | $10k | $13k | $153k $169k |
Gen Counsel Part Yr/asst Sec/ceo officer (unspecified) | — | — | — | — | $122k $135k |
Director/ex-officio board member | — | — | — | — | $106k $117k |
Cfo/treasurer/asst Secretary | — | — | — | — | $91k $100k |
General Counsel/asst Secretary secretary (operational) | — | — | — | — | $70k $78k |
Chief Human Resources Officer key employee | — | — | — | — | $66k $73k |
Chief Info & Tech Officer/asst Sec. officer (unspecified) | — | — | — | — | $61k $67k |
Director/ex-officio board member | — | — | — | — | $60k $66k |
Executive Director/assoc Vp, Operations executive vice president | — | — | — | — | $52k $58k |
Former Interim Finance Lead/treas. former officer/director/trustee | — | — | — | — | $35k $39k |
Director/clcs President/ceo-part Yr | — | — | — | — | $34k $37k |
Svp, Community Ops/asst Secretary senior vice president | — | — | — | — | $24k $27k |
Sr. Exec. Asst to Ceo/asst Secretary secretary (operational) | — | — | — | — | $13k $15k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 18 personas sin remuneración.
Cayó 16%
desde 2022
De $274k en 2022 a $229k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
COVENANT HOME reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Illinois
Las organizaciones de servicios humanos comparables en Illinois pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $82,960.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 274 organizaciones en 274 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Illinois →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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