For more than 70 years, East Bay Agency for Children continues to improve the well-being of children, youth and families by reducing the impact of trauma and social inequalities.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en California.
- Base
- $243k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $186k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $173k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $167k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90 | $243k | — | — | $20k | $272k |
Chief Finance Officer Directivo | $186k | — | — | $17k | $210k |
Chief Operating Officer Mediana a percentil 75 | $173k | — | — | $15k | $195k |
Chief Programs Officer Mediana a percentil 75frente a pares de Salud mental e intervención en crisis a nivel nacional | $167k | — | — | $10k | $183k |
Chief Development Officer Mediana a percentil 75frente a pares de Salud mental e intervención en crisis a nivel nacional | $140k | — | — | $16k | $161k |
Dir. of Trauma Informed Center Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $152k | — | — | $9k | $161k |
Director, Senior-sbbh Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k |
Más 16 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en East Bay Agency for Children equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 10%
desde 2022
De $248k en 2022 a $272k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 10% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de director de operaciones (COO) subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director de programas (CPO) subió 9% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre East Bay Agency for Children
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de East Bay Agency for Children?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en East Bay Agency for Children recibió USD 272,328 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de East Bay Agency for Children con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en California, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en East Bay Agency for Children se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en East Bay Agency for Children equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de East Bay Agency for Children?
En 2023, East Bay Agency for Children reportó $22.2M en ingresos totales y $21.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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