THE MISSION OF JUPITER MEDICAL CENTER IS TO DELIVER EXCELLENT AND COMPASSIONATE HEALTHCARE ADVANCING THE WELL-BEING OF THE PEOPLE WE SERVE, REGARDLESS OF THEIR ABILITY TO PAY. CERTAIN SERVICES ARE PROVIDED AT A LOSS OR AT NO PAYMENT THROUGH THE HOSPITAL'S CHARITY CARE, MEDICARE AND MEDICAID PROGRAMS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Florida.
- Base
- $913k
- Bono
- $561k
- Otros
- $44k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $891k
- Bono
- $284k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $422k
- Bono
- $142k
- Otros
- $20k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $361k
- Bono
- $129k
- Otros
- $34k
- Beneficios
- $7k
- Base
- $349k
- Bono
- $105k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $4k
- Base
- $299k
- Bono
- $96k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $294k
- Bono
- $74k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $278k
- Bono
- $81k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & Ceo/assistant Secretary Sobre el percentil 90 | $913k | $561k | $44k | $9k | $1.8M $2M |
SVP and Chief Physician Executive Executive Vice President Sobre el percentil 90frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $891k | $284k | $14k | $9k | $1.4M $1.5M |
SVP & Chief Operating Officer Sobre el percentil 90 | $422k | $142k | $20k | $3k | $689k $759k |
SVP & CFO (beginning April 2023) Sobre el percentil 90 | $361k | $129k | $34k | $7k | $531k $585k |
VP of Finance (thru March 2024) Board Vice President Percentil 75 a 90 | $349k | $105k | $11k | $4k | $497k $548k |
VP Chief Nursing Officer Board Vice President Percentil 75 a 90 | $299k | $96k | $5k | $11k | $490k $540k |
Vice President & Chief Human Resources Officer Board Vice President Mediana a percentil 75 | $294k | $74k | $2k | $12k | $460k $507k |
VP Chief Information Officer Chief Information Officer Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $278k | $81k | $4k | $8k | $421k $464k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $62k $69k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach, FL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Jupiter Medical Center Inc equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 3%
desde 2022
De $1.7M en 2022 a $1.8M en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach, FL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 105% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer se mantuvo estable de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Jupiter Medical Center Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Jupiter Medical Center Inc?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en Jupiter Medical Center Inc recibió USD 1,777,589 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Florida: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Jupiter Medical Center Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Florida, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en Jupiter Medical Center Inc se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Jupiter Medical Center Inc equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Jupiter Medical Center Inc?
En 2023, Jupiter Medical Center Inc reportó $464.3M en ingresos totales y $461.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de COO Nonprofit
Cuanto ganan los COOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o decision de junta.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer más