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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en New York.
- Base
- $260k
- Bono
- —
- Otros
- $51k
- Beneficios
- $41k
- Base
- $262k
- Bono
- —
- Otros
- $65k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- $198k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $213k
- Bono
- —
- Otros
- $42k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $121k
- Bono
- $13k
- Otros
- $125k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $167k
- Bono
- $5k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $40k
- Base
- $142k
- Bono
- —
- Otros
- $25k
- Beneficios
- $26k
- Base
- $160k
- Bono
- —
- Otros
- $25k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President and COO Sobre el percentil 90frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas a nivel nacional | $260k | — | $51k | $41k | $407k $457k |
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90 | $262k | — | $65k | $14k | $397k $445k |
Senior Director of Day Services Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $140k | — | $198k | $24k | $376k $422k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $213k | — | $42k | $13k | $311k $349k |
Senior Director of Quality Assurance Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $121k | $13k | $125k | $13k | $308k $345k |
Director of Information Technology Chief Information Officer Percentil 75 a 90frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas a nivel nacional | $167k | $5k | $2k | $40k | $262k $294k |
Senior Director of Adult Programs Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $142k | — | $25k | $26k | $220k $247k |
Senior Director of Billing & Family Services Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $160k | — | $25k | — | $217k $243k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
Ver compensación en Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en QSAC INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
Basado en 2,393 organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $407k en 2022 a $407k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Operating Officer se mantuvo estable de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre QSAC INC
¿Cuánto gana el Chief Operating Officer de QSAC INC?
En 2023, el puesto de Chief Operating Officer en QSAC INC recibió USD 407,085 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Operating Officer entre organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Operating Officer de QSAC INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Operating Officer en QSAC INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en QSAC INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de QSAC INC?
En 2023, QSAC INC reportó $103.6M en ingresos totales y $100.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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