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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica de todo el país.
- Base
- $266k
- Bono
- —
- Otros
- $256k
- Beneficios
- $4k
- Base
- $196k
- Bono
- $30k
- Otros
- $71k
- Beneficios
- $7k
- Base
- $191k
- Bono
- $5k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $182k
- Bono
- —
- Otros
- $841
- Beneficios
- $14k
- Base
- $161k
- Bono
- $5k
- Otros
- $463
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
COO South Meadows Percentil 75 a 90 | $266k | — | $256k | $4k | $538k $588k |
CEO South Meadows & Rehab Percentil 75 a 90frente a pares de Atención médica en Nevada | $196k | $30k | $71k | $7k | $339k $371k |
Pharmacy Manager South Meadows Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $191k | $5k | $2k | $14k | $227k $249k |
President/ceo Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica en Nevada | — | — | — | — | $216k $236k |
Chief Nurse and Operations Officer Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $182k | — | $841 | $14k | $210k $230k |
Nuclear Medicine Technologist Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $161k | $5k | $463 | $8k | $182k $200k |
Chief Financial Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $111k $121k |
Former Officer Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $18k $20k |
Former Officer Former Officer/director/trustee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $11k $12k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Renown South Meadows Medical Center equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Renown South Meadows Medical Center
¿Cuánto gana el Chief Operating Officer de Renown South Meadows Medical Center?
En 2023, el puesto de Chief Operating Officer en Renown South Meadows Medical Center recibió USD 537,526 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Operating Officer entre organizaciones de Atención médica de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Operating Officer de Renown South Meadows Medical Center con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Operating Officer en Renown South Meadows Medical Center se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en Renown South Meadows Medical Center equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Renown South Meadows Medical Center?
En 2023, Renown South Meadows Medical Center reportó $183.9M en ingresos totales y $166.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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