SAINT FRANCIS MEMORIAL HOSPITAL ("SFMH") IS COMMITTED TO PROVIDING COMPASSIONATE, HIGH-QUALITY, AFFORDABLE HEALTH SERVICES FOR OUR SISTERS AND BROTHERS WHO ARE POOR AND DISENFRANCHISED; AND PARTNERING WITH OTHERS IN THE COMMUNITY TO IMPROVE THE QUALITY OF LIFE.EFFECTIVE JUNE 12, 2023, THE REGENTS OF THE UNIVERSITY OF CALIFORNIA ON BEHALF OF THE UNIVERSITY OF CALIFORNIA SAN FRANCISCO HEALTH ("UCSF") AND COMMONSPIRIT, ENTERED INTO A NON-BINDING LETTER OF INTENT TO WHICH UCSF WOULD ACQUIRE SFMH AND OTHER IDENTIFIED ASSETS OF CERTAIN OTHER COMMONSPIRIT ENTITIES ("SAINT FRANCIS COMBINED ENTITY") PURSUANT TO THE TERMS AND CONDITIONS OF THE TRANSACTION AGREEEMENT. FROM AND AFTER THE EFFECTIVE TIME, UCSF SHALL BECOME THE SOLE MEMBER OF THE SAINT FRANCIS COMBINED ENTITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en California.
- Base
- $373k
- Bono
- $171k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $40k
- Base
- $357k
- Bono
- $800
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $26k
- Base
- $425k
- Bono
- $800
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $365k
- Bono
- $800
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $18k
- Base
- $344k
- Bono
- $800
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $362k
- Bono
- $800
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $338k
- Bono
- $800
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $18k
- Base
- $331k
- Bono
- $800
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $1k
- Base
- $28k
- Bono
- —
- Otros
- $315k
- Beneficios
- $991
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Div VP Marketing Comm (thru 4/12/24 Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $373k | $171k | $2k | $40k | $614k |
Staff Nurse II Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $357k | $800 | $2k | $26k | $530k |
CMO (thru 4/1/24) Empleado clave Percentil 75 a 90 | $425k | $800 | $2k | $30k | $488k |
Registered Nurse Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $365k | $800 | $2k | $18k | $465k |
Staff Nurse II Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $344k | $800 | $2k | $21k | $455k |
CFO Percentil 75 a 90 | $362k | $800 | $14k | $22k | $433k |
Staff Nurse II Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $338k | $800 | $2k | $18k | $382k |
COO (thru 12/1/23) Percentil 75 a 90 | $331k | $800 | $2k | $1k | $359k |
Sr Dir Nursing (thru 1/31/23) Empleado clave Mediana a percentil 75 | $28k | — | $315k | $991 | $349k |
Board Member Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $133k |
Former Key Employee (vp Quality/cno) Vicepresidente de la organización Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $127k |
President & CEO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $72k |
Former Key Employee (sr Dir-nursing Operation Exdirectivo o exconsejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $50k |
Board Member Consejero Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $15k |
Board Member Consejero Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $6k |
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Saint Francis Memorial Hospital equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 8%
desde 2022
De $566k en 2022 a $614k en 2023.
La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización subió 23% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 4%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 6% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de empleado clave bajó 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Saint Francis Memorial Hospital
¿Cuánto gana el vicepresidente de la organización de Saint Francis Memorial Hospital?
En 2023, el puesto de vicepresidente de la organización en Saint Francis Memorial Hospital recibió USD 613,916 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de vicepresidente de la organización entre organizaciones de Atención médica en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del vicepresidente de la organización de Saint Francis Memorial Hospital con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en California, la remuneración de 2023 del vicepresidente de la organización en Saint Francis Memorial Hospital se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en Saint Francis Memorial Hospital equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Saint Francis Memorial Hospital?
En 2023, Saint Francis Memorial Hospital reportó $205.6M en ingresos totales y $342.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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