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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts.
- Base
- $129k
- Bono
- $4k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $139k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $115k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $132k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Head Start Director Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $129k | $4k | — | $22k | $164k |
Executive Director Mediana a percentil 75 | $139k | $3k | — | $10k | $162k |
Deputy Director of Program Services Mediana a percentil 75 | $115k | $3k | — | $10k | $160k |
Head Start Deputy Director Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $132k | $3k | — | $10k | $154k |
Director of Conservation Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $141k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $141k |
Controller Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $120k |
Más 16 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en SELF HELP INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 6%
desde 2022
De $155k en 2022 a $164k en 2023.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 22%.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre SELF HELP INC
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de SELF HELP INC?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en SELF HELP INC recibió USD 163,914 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de SELF HELP INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en SELF HELP INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en SELF HELP INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SELF HELP INC?
En 2023, SELF HELP INC reportó $52.8M en ingresos totales y $50.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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