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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Colorado.
- Base
- $142k
- Bono
- $6k
- Otros
- $34k
- Beneficios
- —
- Base
- $123k
- Bono
- $6k
- Otros
- $41k
- Beneficios
- —
- Base
- $125k
- Bono
- $5k
- Otros
- $37k
- Beneficios
- —
- Base
- $121k
- Bono
- $5k
- Otros
- $40k
- Beneficios
- —
- Base
- $117k
- Bono
- $5k
- Otros
- $42k
- Beneficios
- —
- Base
- $112k
- Bono
- $5k
- Otros
- $38k
- Beneficios
- —
- Base
- $114k
- Bono
- $6k
- Otros
- $35k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director of Academic Services Director (Operational) Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $142k | $6k | $34k | — | $182k $200k |
High School Principal Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $123k | $6k | $41k | — | $170k $186k |
Director of Human Resources Director (Operational) Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $125k | $5k | $37k | — | $167k $183k |
CFO Mediana a percentil 75 | $121k | $5k | $40k | — | $167k $182k |
President Mediana a percentil 75 | $117k | $5k | $42k | — | $164k $179k |
President Mediana a percentil 75 | $112k | $5k | $38k | — | $155k $170k |
Junior High Principal Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $114k | $6k | $35k | — | $154k $169k |
Principal Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $143k $157k |
Director of Operations Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $139k $152k |
Principal Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $130k $142k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CLASSICAL ACADEMY equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 25%
desde 2022
De $242k en 2022 a $182k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 12% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 10%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 12% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 9% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CLASSICAL ACADEMY
¿Cuánto gana el Director (Operational) de CLASSICAL ACADEMY?
En 2023, el puesto de Director (Operational) en CLASSICAL ACADEMY recibió USD 182,254 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Director (Operational) entre organizaciones de Educación de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Director (Operational) de CLASSICAL ACADEMY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Director (Operational) en CLASSICAL ACADEMY se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en CLASSICAL ACADEMY equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CLASSICAL ACADEMY?
En 2023, CLASSICAL ACADEMY reportó $42M en ingresos totales y $41.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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