GOOD SAMARITAN HOSPITAL, CORVALLIS (GSH) ACHIEVES ITS MISSION OF IMPROVING THE HEALTH AND WELL BEING OF THE COMMUNITY THROUGH ITS MEDICAL AND SURGICAL HOSPITAL AND HEALTHCARE CLINICS PROVIDING OUTPATIENT CARE SERVICES AT SEVERAL AREA LOCATIONS.GSH IS A MEMBER OF SAMARITAN HEALTH SERVICES (SHS), A REGIONAL NETWORK OF HOSPITALS AND PHYSICIANS. THE NETWORK, FORMED IN THE LATE 1990'S, SERVES APPROXIMATELY 290,000 RESIDENTS IN LINN, BENTON, LINCOLN AND PORTIONS OF POLK AND MARION COUNTIES IN OREGON. IT IS LOCALLY OWNED, AND ITS BOARDS OF DIRECTORS INCLUDE HOSPITAL LEADERS, PHYSICIANS AND COMMUNITY REPRESENTATIVES. THE MISSION OF SHS IS "BUILDING HEALTHIER COMMUNITIES TOGETHER." THE COLLECTIVE VISION OF THE SHS SYSTEM IS TO SERVE OUR COMMUNITIES WITH PRIDE (PASSION, RESPECT, INTEGRITY, DEDICATION, AND EXCELLENCE). SHS SEEKS TO BE THE FIRST CHOICE OF CONSUMERS IN THE REGION AND TO LEAD COLLABORATIVE EFFORTS AMONG THOSE WHO SHARE SIMILAR GOALS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Oregon.
- Base
- $1.3M
- Bono
- —
- Otros
- $46k
- Beneficios
- $47k
- Base
- $1.1M
- Bono
- $168k
- Otros
- $29k
- Beneficios
- $46k
- Base
- $1M
- Bono
- —
- Otros
- $834
- Beneficios
- $47k
- Base
- $742k
- Bono
- $193k
- Otros
- $27k
- Beneficios
- $48k
- Base
- $932k
- Bono
- —
- Otros
- $27k
- Beneficios
- $19k
- Base
- $371k
- Bono
- $7k
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $339k
- Bono
- $6k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $42k
- Base
- $293k
- Bono
- $19k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $44k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Medical Director Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.3M | — | $46k | $47k | $1.4M $1.5M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.1M | $168k | $29k | $46k | $1.3M $1.4M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $1M | — | $834 | $47k | $1.1M $1.2M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $742k | $193k | $27k | $48k | $1M $1.1M |
Medical Director Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $932k | — | $27k | $19k | $1M $1.1M |
Chief Medical Officer Key Employee Percentil 75 a 90frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $371k | $7k | $23k | $45k | $473k $504k |
VP COO Percentil 75 a 90frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $339k | $6k | $1k | $42k | $400k $426k |
VP Patient Care Svcs Board Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $293k | $19k | $9k | $44k | $375k $399k |
SVP / CFO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $66k $70k |
CEO (end Aug) Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $46k $49k |
CEO (start Dec) Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1 $1 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 26%
desde 2023
De $1.1M en 2023 a $1.4M en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 26% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 12% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 47% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS recibió USD 1,399,705 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Oregon: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Oregon, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS?
En 2024, GOOD SAMARITAN HOSPITAL CORVALLIS reportó $613M en ingresos totales y $635.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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