Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 22 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Massachusetts.
- Base
- $655k
- Bono
- $214k
- Otros
- $47k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $660k
- Bono
- —
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $80k
- Base
- $490k
- Bono
- —
- Otros
- $67k
- Beneficios
- $39k
- Base
- $497k
- Bono
- $67k
- Otros
- $975
- Beneficios
- $392
- Base
- $408k
- Bono
- $65k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $33k
- Base
- $402k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $82k
- Base
- $270k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $99k
- Base
- $268k
- Bono
- —
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $66k
- Base
- $269k
- Bono
- —
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $264k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $47k
- Base
- $266k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $50k
- Base
- $255k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $38k
- Base
- $233k
- Bono
- —
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $281k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $264k
- Bono
- —
- Otros
- $100
- Beneficios
- $22k
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $231k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $224k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $180k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $39k
- Base
- $185k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $175k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $37k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- $433
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Investment Officer (through June 30, 2023) Former Officer/director/trustee Sobre el percentil 90 | $655k | $214k | $47k | $24k | $1M $1.2M |
President Sobre el percentil 90 | $660k | — | $15k | $80k | $892k $996k |
VP for Finance & Operations, Treasurer Vice President Sobre el percentil 90 | $490k | — | $67k | $39k | $633k $707k |
Chief Investment Officer (effective July 1, 2023) Officer (Unspecified) | $497k | $67k | $975 | $392 | $603k $673k |
Managing Dir / Coo, Inv Office Sobre el percentil 90 | $408k | $65k | $2k | $33k | $544k $607k |
VP of College Relations Vice President Sobre el percentil 90 | $402k | $5k | — | $82k | $527k $588k |
General Counsel Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $270k | — | — | $99k | $400k $447k |
Dean of the College Officer (Unspecified) | $268k | — | $23k | $66k | $390k $436k |
Provost Officer (Unspecified) | $269k | — | $23k | $24k | $350k $391k |
Director of the Williams College Museum of Art Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $264k | $5k | — | $47k | $347k $387k |
Professor of Economics Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $266k | — | — | $50k | $345k $385k |
VP for Institutional Diversity, Equity, and Inclusion Vice President Percentil 75 a 90 | $255k | — | — | $38k | $323k $361k |
VP of Communications Vice President Percentil 75 a 90 | $233k | — | $23k | $35k | $321k $358k |
Professor of English Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $281k | — | — | $26k | $317k $354k |
Secretary of the College Secretary (Operational) Sobre el percentil 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $264k | — | $100 | $22k | $317k $353k |
Dean of the Faculty (effective July 1, 2023) Officer (Unspecified) | $225k | — | $11k | $38k | $301k $336k |
Former Provost, Prof of Economics Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | $231k | — | $1k | $32k | $290k $324k |
Former Dean of College, Prof of Psych Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | $224k | — | — | $32k | $282k $314k |
Former President, Prof of Physics Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $180k | — | — | $39k | $239k $267k |
Former Dean of the Faculty, Prof of Chemistry Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $185k | — | — | $26k | $232k $259k |
Former Dean of the Faculty, Prof of Religion Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $175k | — | — | $37k | $231k $258k |
Former Dean of the Faculty, Prof of Psychology Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | $152k | — | $433 | $16k | $186k $208k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 23 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Williams College equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 24%
desde 2022
De $1.4M en 2022 a $1M en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Former Officer/director/trustee subió 222% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 6%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 10% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Vice President bajó 3% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Williams College
¿Cuánto gana el Former Officer/director/trustee de Williams College?
En 2023, el puesto de Former Officer/director/trustee en Williams College recibió USD 1,042,905 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Former Officer/director/trustee entre organizaciones de Educación en Massachusetts: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Former Officer/director/trustee de Williams College con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Former Officer/director/trustee en Williams College se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Williams College equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Williams College?
En 2023, Williams College reportó $447.9M en ingresos totales y $366.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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