Ir al contenido principal
Año fiscal 2023

Maryville Academy

Des Plaines, Illinois·EIN 36-2170873·NTEE P730 · Human Services·501(c)(3)
Ingresos totales
$46.5M
Activos totales
$111.8M
Gastos totales
$48.5M
Directivos reportados
28
Misión

Maryville is a childcare organization rooted in Catholic social teaching and dedicated to the preservation of the dignity of children at every age. Our mission is to protect children and strengthen families while helping them reach their fullest potential by empowering their intellectual, spiritual, moral and emotional growth.Maryville's growth and impact have touched thousands of lives. From its humble beginnings as St. Mary's Training School in 1883, Maryville today serves the community in four service areas with campuses in Arlington Heights, Bartlett, Berwyn, Chicago and Des Plaines: family services, residential services, healthcare services and educational services. During fiscal year 2024, Maryville provided services to over 3,270 children, families and adults.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Illinois.

Director of Information Technology
Chief Information Officer
Percentil 75 a 90frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional
$201k
$223k
Base
$155k
Bono
Otros
$1k
Beneficios
$39k
Chief Financial Officer
Percentil 75 a 90
$184k
$204k
Base
$175k
Bono
Otros
Beneficios
$1k
Associate Executive Director
Director (Operational)
Sobre el percentil 90
$182k
$201k
Base
$145k
Bono
Otros
$1k
Beneficios
$25k
Director of Development
Percentil 75 a 90frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional
$181k
$200k
Base
$155k
Bono
Otros
$1k
Beneficios
$22k
Director of Nursing
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$180k
$199k
Base
$158k
Bono
Otros
$2k
Beneficios
$13k
Associate Executive Director
Director (Operational)
Sobre el percentil 90
$172k
$191k
Base
$150k
Bono
Otros
$1k
Beneficios
$10k
Chief Administrative Officer
Officer (Unspecified)
$165k
$183k
Base
$156k
Bono
Otros
$2k
Beneficios
$351
Principal
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$165k
$183k
Base
$135k
Bono
$10k
Otros
$1k
Beneficios
$13k
Major Gifts Officer
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$142k
$157k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 19 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en Maryville Academy equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2023)
0.4%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 4%
desde 2022

De $193k en 2022 a $201k en 2023.

$193k
2022
$201k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 1% en términos reales$221k a $223k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 49% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 2%.

$123k en 2022 a $184k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Development Officer subió 4% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 7% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre Maryville Academy

¿Cuánto gana el Chief Information Officer de Maryville Academy?

En 2023, el puesto de Chief Information Officer en Maryville Academy recibió USD 201,362 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Information Officer entre organizaciones de Servicios humanos de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Information Officer de Maryville Academy con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Information Officer en Maryville Academy se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en Maryville Academy equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de Maryville Academy?

En 2023, Maryville Academy reportó $46.5M en ingresos totales y $48.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

Gratis, para siempre
Crea listas. Guarda tus benchmarks.
Una cuenta gratuita en Lucido te permite crear listas de organizaciones y guardar tus filtros de búsqueda. Sin tarjeta de crédito.
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Construye un benchmark

Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos

Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.