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Año fiscal 2023

ADAPT COMMUNITY NETWORK INC

New York, New York·EIN 13-5654532·NTEE G200 · Diseases, Disorders & Medical Disciplines·501(c)(3)
Ingresos totales
$229.8M
Activos totales
$382.9M
Gastos totales
$234.9M
Directivos reportados
20
Misión

EMPOWERING PEOPLE THROUGH INNOVATIVE SOLUTIONS, ONE PERSON AT A TIME.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en New York.

Chief Executive Officer
Sobre el percentil 90
$610k
$685k
Base
$555k
Bono
Otros
Beneficios
$33k
Senior Vp, HR (thru 12/23)
Senior Vice President
Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional
$411k
$461k
Base
$355k
Bono
Otros
Beneficios
$56k
Chief Financial Officer
Sobre el percentil 90
$408k
$458k
Base
$329k
Bono
Otros
Beneficios
$57k
Chief Operating Officer
Sobre el percentil 90frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas a nivel nacional
$386k
$433k
Base
$330k
Bono
Otros
Beneficios
$33k
Chief Administrative Officer
Key Employee
Percentil 75 a 90frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas a nivel nacional
$364k
$408k
Base
$294k
Bono
Otros
Beneficios
$48k
Chief Program Officer
Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional
$317k
$355k
Base
$259k
Bono
Otros
Beneficios
$58k
Chief Quality Improvement
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$281k
$316k
Base
$239k
Bono
Otros
Beneficios
$42k
Chief Information Officer
Percentil 75 a 90frente a pares de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas a nivel nacional
$276k
$309k
Base
$232k
Bono
Otros
Beneficios
$43k
Svp, Marketing & Developoment
Senior Vice President
Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional
$266k
$299k
Base
$215k
Bono
Otros
Beneficios
$52k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 11 personas sin remuneración.

Ver compensación en Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en ADAPT COMMUNITY NETWORK INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.

Esta organización (2023)
0.3%
Mediana del sector
10%
Mitad central del sector
4% a 22%

Basado en 2,393 organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 6%
desde 2022

De $578k en 2022 a $610k en 2023.

$578k
2022
$610k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 2% en términos reales$673k a $685k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.

$578k en 2022 a $610k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Senior Vice President bajó 4% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 14% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre ADAPT COMMUNITY NETWORK INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ADAPT COMMUNITY NETWORK INC?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en ADAPT COMMUNITY NETWORK INC recibió USD 610,450 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en New York: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ADAPT COMMUNITY NETWORK INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Enfermedades, trastornos y disciplinas médicas en New York, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en ADAPT COMMUNITY NETWORK INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en ADAPT COMMUNITY NETWORK INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de enfermedades, trastornos y disciplinas médicas es 10%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de ADAPT COMMUNITY NETWORK INC?

En 2023, ADAPT COMMUNITY NETWORK INC reportó $229.8M en ingresos totales y $234.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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